Comment se transformer
Notre mission
Créé en 2008, United Coaching a pour vocation d’apporter aux entreprises des solutions permettant le développement du potentiel humain. En intervenant sur l’engagement et la compétence des collaborateurs, United Coaching accompagne ses clients dans la mise en oeuvre de stratégies de ressources humaines durables.
United Coaching se positionne sur son marché en tant qu’acteur de la formation, du conseil et du coaching, mobilisant les consultants coachs et formateurs d’expertises afin de répondre aux stratégies exprimés par nos clients.
Notre coeur de métier, c’est le coaching, un métier basé sur l’échange authentique entre notre client et notre coach. Gage de succès et d’efficacité.
Notre métier : sélectionner et mettre à votre disposition les talents pour vous assurer le développement de la performance de vos collaborateurs, en intervenant au niveau de leur engagement et de leurs compétences.
Notre philosophie
Chaque organisation, comme chaque individu, est unique
Vos collaborateurs sont votre première richesse. C’est sur eux que vous fondez votre croissance.
United Coaching est convaincu du caractère unique de chaque organisation et des collaborateurs qui la composent.
Pour apporter des solutions à des personnes, il faut d’abord comprendre l’environnement dans lequel elles évoluent.
A chaque besoin identifié, une solution sur-mesure est apportée.
Donner du sens à son travail pour atteindre la performance collective
L’atteinte de la performance passe par le développement de l’engagement de vos collaborateurs. L’enjeu est ainsi de trouver les clés de motivation pour favoriser le bien-être.
C’est en s’épanouissant au quotidien dans son travail que l’on donne le meilleur de soi-même et que l’on se met au service du collectif.
Les collaborateurs sont l’image de l’entreprise
Porte-paroles et premiers communicants auprès des partenaires et clients, vos collaborateurs reflètent, par leur comportement, les valeurs de l’entreprise.
En leur permettant de s’épanouir professionnellement, vous vous assurez, qu’à leurs tours, ils véhiculent l’image que vous souhaitez.
Notre valeur ajoutée
Ce qui nous différencie de nos concurrents, nos arguments pour répondre efficacement à vos besoins.
Une structure qui permet de garantir une adaptabilité et une réactivité optimales pour une meilleure réponse à vos besoins
Notre métier consiste à écouter, analyser vos besoins, puis à mobiliser les bons intervenants qui permettront de répondre efficacement à vos problématiques. En effet, nous ne travaillons qu’avec des consultants, sélectionnés avec soin en fonction de leurs domaines d’expertise et expériences passées. Formateurs et Coachs
Ce mode de fonctionnement présente 2 avantages :
- Nous pré-selectionnons, pour vous, le profil d’intervenant qui sont les mieux adaptés.
- Vous n’avez qu’un seul interlocuteur au sein de United Coaching qui centralise la relation avec les formateurs et coachs et vous met en relation avec eux au moment voulu par vous.
Nous integrons vos besoins exprimés et vous assurer une flexibilité idéale dans la mobilisation de l’intervenant.
Des actions sur-mesure, adaptées à vos besoins
En nous inscrivant en amont de votre démarche de formation, en vous accompagnant au stade de votre réflexion sur votre plan de formation, nous vous apportons notre regard sur vos projets et définissons avec vous vos besoins avec précision.
Dès lors, nous sommes en mesure de développer des dispositifs complets, ou actions ponctuelles de formation, qui répondent exactement à ces besoins, pour vous assurer un retour sur investissement optimal.
Cohésion du besoin personnel du formé et de l’objectif visé par l’entreprise
Lorsque nous développons des dispositifs de formation, de coaching ou de conseil, il est primordial de nous assurer que l’objectif visé par le prescripteur converge vers l’objectif personnel des participants.
Nous nous attachons à donner du sens, en permanence, à nos actions, auprès des participants, afin d’obtenir leur adhésion.
La définition d’un objectif commun, qui réponde aux motivations du prescripteur d’une part, des participants d’autre part, est fondamental pour obtenir les résultats escomptés.
L’expertise et la qualification de nos intervenants
Experts reconnus dans les domaines sur lesquels ils interviennent (tant en coaching qu’en formation), les intervenants United Coaching ont tous exercé des responsabilités de premier plan en entreprise.
« Transmission du savoir-faire » : issus du « Terrain », ils partagent leurs expériences et aident à trouver des solutions immédiatement opérationnelles.
Formés aux métiers de Coach et/ou de Formateurs, ils ont également recours à des outils de communication tels que AT, PNL, Process Com, etc.
Différentes méthodes permettent d’établir des diagnostics individuels, préalables nécessaires à leurs interventions.
Le savoir-faire United Coaching
Nos services
Coaching professionnel
Individuel et d’équipe, leadership, confiance, motivation, prise de fonction, franchissement d’obstacle professionnel, développement des
Conseil personnalisé
Accompagnement, projet sur mesure, école de vente de management, conduite du changement.
Formation sur mesure
Compétences relationnelles, management, communication, développement personnel, efficacité professionnelle, commercial, relation client, Process Com, maîtrise du temps.